ملخص الوظيفة:
وضع اطار عمل لإدارة المبادرات الاستراتيجية وتوفير المعلومات والبيانات اللازمة لتسهيل عملية قياس الأداء والمراجعات
الاستراتيجية
مهام تنفيذية واشرافيه:
الإشراف على توفير الدعم للمهام المختلفة التي تتناول تجميع البيانات المتعلقة بالخطة الاستراتيجية للوزارة.
الإشراف على تجميع وادارة قاعدة بيانات شاملة عن جميع مؤشرات الأداء، الأفكار، المبادرات والمشاريع التي تخدم بشكل
مباشر تحقيق الأهداف الاستراتيجية متوسطة المدى للوزارة.
الإشراف على العمل على تفعيل وصيانة نظام ادارة أداء الكتروني وتحديد المستخدمين وكيفية الاستخدام بالتنسيق مع ادارة
الحوكمة الاستراتيجية.
الإشراف على تدريب جميع المستخدمين على كيفية التعامل مع النظام الالكتروني والتطبيقات المتعلقة به.
الإشراف على العمل على توفير جميع البيانات اللازمة لقياس مؤشرات الأداء لجميع الادارات وبالتنسيق مع كافة الجهات
المعنية.
الإشراف على تقييم توفر بيانات فياس الأداء ورفع التقارير الربعية لمدير ادارة مكتب الاستراتيجية بخصوص ذلك مع تضمين
مقترحات تسهّل عملية توفر البيانات.
الإشراف على التنسيق مع ادارة الحوكمة الاستراتيجية لتلبية احتياجاتها من تقارير تاريخية، فصلية، ربعية، شهرية أو عند
الطلب.
الإشراف على تقديم الدعم الفني للإدارات الوكالة بما يتعلق بإحصاءات وبيانات تخص استراتيجية الوزرة والأداء.
الإشراف على إعداد تقارير دورية عن نشاطات الإدارة وإنجازاتها والمشكلات التي تواجهها واقتراح تطوير الأداء فيها.
المشاركة في المؤتمرات وحضور الندوات وورش العمل ضمن اختصاصه.
تأدية ما يسند اليه من مهام في مجال عمله.
مهام إدارة الأفراد:
قياس أداء المرؤوسين المباشرين والإشراف على قياس وتقييم أداء موظفي الإدارة.
التنسيق مع الإدارة العامة للموارد البشرية لاستقطاب الكفاءات للعمل ضمن الإدارة، ولتدريب الموظفين.
تقديم التوجيه والإرشاد والدعم للموظفين لضمان انسيابية العمل وتحقيق مستويات متميزة من الأداء.
العمل على غرس قيم الوزارة وأخلاقها في موظفي الإدارة وتعزيز انتمائهم للوزارة.
Job Details
| Date Posted: | 2014-03-30 |
| Job Location: | Riyadh, Saudi Arabia |
| Job Role: | Other |
| Company Industry: | Government Sector |
| Monthly Salary: | US $5,000 |
Preferred Candidate
| Career Level: | Management |
| Gender: | Female |
| Nationality: | Saudi Arabia |
Apply Now http://ift.tt/1hNZZF4